الكويت
الكويت محلي

«السكنية» تحدد ضوابط المظهر العام والزي الرسمي لتعزيز الهوية المهنية

الراي - محليات٢٠ أكتوبر ٢٠٢٦ في ٠٦:٤٦ م0 مشاهدة
«السكنية» تحدد ضوابط المظهر العام والزي الرسمي لتعزيز الهوية المهنية

تنويه

هذا الخبر بعنوان "ضوابط للمظهر العام واللباس الرسمي لموظفي «السكنية»" نشر أولاً على موقع الراي - محليات وتم جلبه من مصدره الأصلي بتاريخ ٢٠ أكتوبر ٢٠٢٦.

لا يتحمل موقعنا مضمونه بأي شكل من الأشكال. بإمكانكم الإطلاع على تفاصيل هذا الخبر من خلال مصدره الأصلي.

أصدر المهندس راشد العنزي، المدير العام للمؤسسة العامة للرعاية السكنية، تعميماً جديداً يحدد ضوابط المظهر العام واللباس الرسمي لموظفي المؤسسة. تأتي هذه الخطوة في إطار التزام المؤسسة بتنظيم مظهر موظفيها خلال ساعات العمل الرسمية، وفي الاجتماعات والفعاليات والمناسبات الرسمية، بهدف عكس وجهها الحضاري وتعزيز بيئة العمل المهنية. كما يهدف التعميم إلى الاتساق مع الذوق العام وقيم المجتمع الكويتي، استناداً إلى المبادئ القانونية الراسخة بشأن حسن سير المرافق العامة بانتظام واضطراد.

يهدف التعميم إلى خلق بيئة عمل متوازنة تجمع بين الحفاظ على الثقافة والهوية الوطنية ومتطلبات الاحترافية والجدية اللازمة لإنجاز المعاملات وخدمة المراجعين، بالإضافة إلى إنجاز المشاريع الإسكانية التي تضطلع بها المؤسسة.

4 أهداف رئيسية للتعميم:

  • تعزيز الهوية المؤسسية والالتزام الوظيفي.
  • ترسيخ المظهر المهني من خلال إبراز الموظف بمظهر يعكس هيبة المؤسسة كجهة حكومية خدمية حيوية.
  • توحيد معايير المظهر العام لموظفي المؤسسة.
  • تمثيل الدولة بشكل لائق أمام المواطنين والمراجعين والجهات الداخلية والخارجية، وكذلك في المحافل الدولية.

4 ركائز للإطار الأخلاقي للمظهر العام واللباس الرسمي:

  1. الاحترام المتبادل والذوق العام: الالتزام بالملابس التي تعبر عن وقار الوظيفة العامة والابتعاد عن المظاهر غير الملائمة لبيئة العمل الرسمية.
  2. الاعتزاز بالهوية الوطنية: تشجيع ارتداء الزي الوطني الكويتي كرمز للهوية والانتماء.
  3. المسؤولية والقدوة: اعتبار المظهر الخارجي للموظف انعكاساً لانضباط المؤسسة واحترامها للمتعاملين معها.
  4. الملاءمة والسلامة المهنية: الموازنة بين الأناقة الرسمية وطبيعة المهام، خاصة للمهندسين في المواقع الخارجية.

ضوابط المظهر العام:

  • المحافظة على المظهر العام بما يتوافق مع قيم وهوية المؤسسة.
  • ارتداء بطاقة الهوية الوظيفية الرسمية بشكل واضح.
  • الالتزام بالنظافة الشخصية وتجنب الروائح المزعجة كالدخان والعطور النفاذة.
  • تجنب ظهور أي وشوم.
  • تجنب المبالغة في مستحضرات التجميل أو الإكسسوارات.

ضوابط اللباس الرسمي:

يجب أن تكون الملابس متوافقة مع القيم والعادات والتقاليد السائدة في المجتمع الكويتي، وملائمة لطبيعة العمل (نظيفة، مرتبة، ساترة، ومحتشمة). يُمنع ارتداء الملابس التي تحمل شعارات أو إعلانات أو صور غير لائقة، أو الملابس الرياضية والترفيهية، أو الملابس الممزقة أو المثقوبة، وكذلك قبعات الرأس الرياضية أو الأحذية الرياضية.

  • للرجال (غير المهندسين والفرق الميدانية): ارتداء الزي الوطني الكويتي (الدشداشة، الغترة أو الشماغ، والعقال)، أو البدلة الرسمية، أو بنطال مع قميص بألوان هادئة.
  • للمهندسين والفرق الميدانية: ارتداء البلسوت (أفرول العمل).
  • للنساء (غير المهندسات والفرق الميدانية): ارتداء الملابس الرسمية، أو العباءة، أو الزي العملي الأنيق المناسب لطبيعة العمل والذوق العام بألوان هادئة، مع تجنب الملابس القصيرة، الشفافة، الضيقة، أو ذات الأكمام القصيرة (أعلى من المرفق).
  • للمهندسات والفرق الميدانية: ارتداء البلسوت (أفرول العمل).

الفعاليات والمناسبات الرسمية:

يجب على الموظفين والقياديين المشاركين في الفعاليات الرسمية أو الاجتماعات الخارجية أو الدولية الظهور بمظهر لائق يعكس مكانة المؤسسة والدولة، وارتداء الملابس المناسبة لطبيعة المناسبة ومستوى التمثيل المطلوب.

يجب ارتداء البشت في المناسبات الرسمية والدولية، والاجتماعات واللقاءات ذات الطابع البروتوكولي، والاستقبالات الرسمية، والفعاليات والمناسبات التي تستدعي الظهور بمظهر رسمي أنيق يليق بالقيادات العليا وذوي المناصب القيادية، ويعكس الهيبة والوقار والالتزام المؤسسي. يُفضل ارتداء بشت فاتح اللون خلال النهار وبشت داكن اللون خلال الليل.

شارك الخبر: